Der Ingenieurmangel in Deutschland treibt eine hübsche Blüte: Immer mehr Firmen sponsern über eigene Stipendien gezielt den technischen Nachwuchs und versuchen auf diese Weise, möglichst früh hochqualifizierte Absolventen an sich zu binden. Geld ist zwar nicht alles im Leben, aber für einen Studenten eben doch nicht unwichtig.
